“Algunas veces las personas piensan que porque no sabemos nada, y que lo que ellos van a decir lo vas a hacer. Pero no es así. Tenemos que defender , también en las ciudades", cuenta Olinda Silvano, artista y líder de la comunidad indígena Shipibo-Konibo en Lima, la capital .
OIT
Una aplicación co-desarrollada por ayuda a bolivianas en áreas como las condiciones labo
ú de la OIT y UNICEF, el número de niñas y niños sin acceso a protección social crece, disparando el, hambre y discriminación que afrontan los más pequeños.
Yasin, agricultor etíope, perdió su ganado durante una sequía. Sin suministro regular de , su medio de subsistencia y el de otros miembros de la comunidad peligraba.
Esta norma, junto a la denominada , son las primeras para prevenir, remediar y eliminar la violencia y el acoso laboral, incluido
Al caer enferma de niña, Linda Sarmento para caminar. Pese a ello, Linda estaba determinada a ir a la escuela y de adulta logró encontrar trabajo.
En su último informe, la OIT recomienda adoptar alcistas para prevenir el agravamiento de los niveles de pobreza, las desigualdades y el malestar social.
“Tenía dos opciones: salir de Bosnia y Herzegovina buscando trabajo o establecer mi negocio. Entonces oí hablar de (en) de para apoyar a nuevas empresas. Por primera vez, mi proyecto de recetas tradicionales de jarabes de frutas, confituras y dulces . Hoy dirijo una empresa exitosa.” Esta es la historia de Merima Kukić.
Tras denuncias de , sindicatos internacionales se quejaron en la OIT. ¿Qué pasó entonces?
Para construir seguras es vital tomar conciencia sobre los peligros que presenta este entorno laboral.
En Bolivia, Trigidia Jiménez es conocida como la «fantástica de la cañahua».
“Cuando tuve la oportunidad de obtener el certificado y ser formalmente reconocido [ (en)] como soldador profesional, estaba ansioso por aprovechar esa ocasión. Antes, no tenía ninguna prueba de ni de la experiencia que había adquirido durante 25 años de ", cuenta Hussein, que hoy trabaja de soldador para una agencia del gobierno en Zanzíbar, Tanzania.
Unos 12,000 millones de días laborales se pierden cada año por la y la ansiedad, lo que le cuesta a la economía mundial casi un billón de dólares. En dos nuevas publicaciones, la OMS y la OIT recomiendan acciones para abordar los riesgos de la , como las cargas de trabajo abusivas o los comportamientos tóxicos. Además, la capacitación de gerentes para prevenir entornos de trabajo estresantes y responder a trabajadores cuya integridad puede correr peligro.
Este acuerdo entre 44 ligas y unos 6,000 jugadores, corrobora la importancia del diálogo social para mejorar los derechos de los futbolistas profesionales tanto
La OIT invita (hasta el ) a periodistas de todo el mundo a concursar enviando sobre migración laboral y .