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banni¨¨re

Photo ONU/Pierre Galinier

Initiatives sp¨¦ciales

Nous nous effor?ons ¨¦galement de promouvoir un dialogue sain entre coll¨¨gues afin d¡¯instaurer un climat d¡¯harmonie dans lequel toutes et tous puissent s¡¯¨¦panouir dans la dignit¨¦ et le respect mutuel. En tant que facilitateurs neutres, nous nous associons aux initiatives sp¨¦ciales du Secr¨¦taire g¨¦n¨¦ral sur la civilit¨¦ et sur la lutte contre le racisme en proposant aux fonctionnaires du Secr¨¦tariat de l¡¯ONU des activit¨¦s de sensibilisation propres ¨¤ favoriser un changement syst¨¦mique et culturel dans l¡¯Organisation.


La dignit¨¦ par la civilit¨¦

Dans une organisation aussi diverse et complexe que la n?tre, il est essentiel de sensibiliser les fonctionnaires aux r¨¦percussions que leur comportement peut avoir et de leur fournir les outils dont ils ont besoin pour instaurer des ¨¦changes constructifs au-del¨¤ des diff¨¦rences de personnalit¨¦,

?radication du racisme et promotion de la dignit¨¦ de toutes et tous

Le fl¨¦au du racisme a touch¨¦ des g¨¦n¨¦rations enti¨¨res et beaucoup en font encore l¡¯exp¨¦rience quotidienne, tandis que d¡¯autres continuent d¡¯ignorer sa pr¨¦sence insidieuse.